採用SNS戦略から企画・台本作成・撮影・編集・分析まで一気通貫でサポート。
全国に拠点がない中小企業に特化しています。まずは資料請求から！
＼ 30秒で簡単ダウンロード！ ／
中小企業のための採用SNSセミナー
30分に濃縮して解説します！
＼ とりあえず日程確保 ／
無料の採用SNSメールマガジン
担当者はぜひご登録ください！
＼ 採用SNSのいまを知れる ／
MAリクルーティングは、TikTokを中心に、戦略設計から企画、撮影、編集、投稿、分析・改善までを一貫して支援する採用SNS運用代行サービスです。
運営会社の株式会社メディアエイドは、採用SNSだけでなく、集客向けのSNS運用やSNS広告、インフルエンサーマーケティングなども手掛けており、TikTokのトレンドを取り入れたショート動画制作を得意としています。
そのため、MAリクルーティングはトレンドに沿った採用認知度の早期獲得に強みを持つサービス。
ただ、採用SNS運用代行サービスは、外から見ると各社の支援範囲や料金、投稿本数、得意とする採用課題の違いが分かりづらい部分もありますよね。
そこで本記事では、中小企業向けの採用SNS運用を支援している筆者が、MAリクルーティングと株式会社メディアエイドの公式サイト、旧バズリクの公開情報、導入事例、支援先企業の公式情報、第三者サイトを調査しました。
MAリクルーティングの特徴や料金、評判・口コミだけでなく、実際の導入成果、依頼できる業務、向いている企業、ワカッテ採用・エアリク・トレプロとの違いまで整理しています。
MAリクルーティングへの依頼を検討している方や、TikTokのトレンドを取り入れた動画を通じて、若手求職者への採用認知を広げたい方は、ぜひ参考にしてください。
関連記事:【15社比較】SNS採用代行会社の費用・料金相場と依頼できる業務内容を徹底解説
玉垣 侑也
楽天グループ株式会社を退職後、SNSに特化した採用支援会社である株式会社kanaLを設立。中小企業の採用SNSの支援を行っている。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| サービス名 | MAリクルーティング（旧・関連サービス名：バズリク） |
| 運営会社 | 株式会社メディアエイド |
| 対応SNS | TikTok・Instagram・YouTube |
| 支援範囲 | ・SNS運用 ・SNS広告運用 ・インフルエンサーキャスティング |
| 料金 | 月額40万円～ |
| 導入事例ページ | 株式会社メディアエイドの実績一覧 TikTok運用代行の公式実績ページ |
| 公式HP | 株式会社メディアエイド公式サイト |
MAリクルーティングは、株式会社メディアエイドが提供する、採用SNSに特化した運用代行サービスです。
株式会社メディアエイドは、TikTokを中心としたショート動画運用に強いSNSマーケティング会社。
採用領域におけるサービスがMAリクルーティング（旧:バズリク）という名称で提供しております。
MAリクルーティングの最大の特徴は、毎月3000本以上のショート動画制作による、TikTokトレンド理解にあります。
大量制作体制も整っていることもあり、短期間でフォロワー獲得を行い採用認知を広めたいという企業様にオススメのサービスです。
結論として、MAリクルーティングの料金は公式サイトでは公開されておらず、個別見積もりですが、月額40万円～の料金を目安にしてください。
サービスページのFAQには、顧客ごとに提案するプランが異なり、価格も変動するため問い合わせが必要と記載されています。
一方、第三者のサービス掲載ページや旧公式ページでは、次の価格が確認できます。
| 情報の種類 | 掲載料金 |
|---|---|
| 現行公式LP | 要問い合わせ |
| Probelのサービス掲載 | 月50万円〜 |
| 旧MAリクルーティング公式ページ ・認知拡大プラン | 月45万円〜 |
| 旧MAリクルーティング公式ページ ・歩留まり改善プラン | 月40万円〜 |
| 旧MAリクルーティング公式ページ ・採用ブランディングプラン | 月45万円〜 |
上記の情報から月額40万円～の価格帯であると予測できます。
関連記事:【15社比較】SNS採用代行会社の費用・料金相場と依頼できる業務内容を徹底解説
次にMAリクルーティングの採用SNS運用代行の特徴について解説していきます。
結論から言うと、MAリクルーティングの採用SNS運用代行の特徴は、TikTokトレンドに合わせた動画を作成して一気に採用認知拡大を図れる点です。
具体的に特徴を紹介すると以下の3つ。それぞれ詳しく解説していきます。
>>SNS採用代行会社の選び方｜失敗しないために見るべきポイントを徹底解説
まず1つ目の特徴は、月3000本の制作体制でTikTokトレンドに強い採用SNS運用が出来るという点です。
というのもMAリクルーティングを提供している株式会社メディアエイドは、集客用SNSも運用するSNSマーケティング支援会社。
そのため、採用SNSに特化した支援会社よりも、TikTokトレンドに強い運用ができます。
など、バズる運用、つまり採用認知拡大に強い会社といえます。
2つ目の特徴は、採用SNS以外も依頼できる幅広い事業展開をするショート動画制作会社であるという点です。
というのも、MAリクルーティングを運営するメディアエイドは採用SNS事業だけではなく以下のような事業も行っています。
そのためSNSに関することであれば、広く対応可能です。
会社として集客用のSNSもやりたい、キャスティングもしてほしい、という場合、MAリクルーティングはオススメになります。
３つ目の特徴は、SNSスクール事業を行っており育成にも力を入れている点です。
MAリクルーティングを運営する株式会社メディアエイドは、プロ伴走型SNSスクールの SONOMAMA を運営しています。
そのため、スクール生の人員もいるため、月3000本以上の大量制作の体制が整っている会社です。
だからこそ、大量に動画投稿をして、一気に採用認知度を高めたいという企業にはオススメ。
大量制作でも品質が落ちづらいのがMAリクルーティングの特徴です。
次にMAリクルーティングの採用SNS運用代行に依頼できる業務内容について解説していきます。
結論から言うと、初期戦略設計から日々の運用・撮影対応、さらにインフルエンサーキャスティング、広告運用までがMAリクルーティングに依頼できる内容。
逆に応募導線設計（LINE・LP制作）に関しては記載がありませんでした。
応募導線設計まで採用支援してほしいという企業様は、別の会社も検討してみるのがオススメです。
関連記事:【15社比較】SNS採用代行会社の費用・料金相場と依頼できる業務内容を徹底解説
| 依頼できる業務 | 内容 |
|---|---|
| 初期戦略設計 | 依頼可能 |
| 企画・台本作成 | 依頼可能 |
| 撮影業務 | 依頼可能 |
| 動画編集 | 依頼可能 |
| 日々の運用業務 | 依頼可能 |
| 分析・改善レポート作成 | 依頼可能 |
| 報告ミーティング開催 | 依頼可能 |
| SNS広告運用業務 | 依頼可能 |
| 公式LINE運用業務 | 確認できず |
| LP制作業務 | 確認できず |
| 求人媒体運用業務 | 確認できず |
| キャスティング業務 | 依頼可能 |
応募導線設計がある程度できていて、後は採用認知に課題がある企業様にオススメのサービスになります。
逆に応募導線の設計がまだできていない、採用認知自体が課題ではないという企業様は別の企業を検討するのがオススメです。
関連記事:【15社比較】SNS採用代行会社の費用・料金相場と依頼できる業務内容を徹底解説
次にMAリクルーティングの採用SNS運用代行の口コミ・導入事例について解説していきます。ここでは以下の３つの事例を紹介していきます。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社マムズ |
| 業種 | 産後ケアホテル・保育・ファミリー向け施設運営 |
| 所在地 | 本社：〒169-0072 東京都新宿区大久保1-8-8 3F 施設：〒240-0107 神奈川県横須賀市湘南国際村1-4-3 |
| 従業員数 | グループ社員954名、パート等3,068名 （2025年8月時点） |
| 導入前の課題 | 認知・集客を主目的として運用 |
| 採用対象 | 中途社員、アルバイト、業務委託保育士・ 看護師・助産師などの有資格者に加え、 ホテル・調理・営業人材も対象 |
| 運用SNS | TikTok |
| 主な成果 | ・TikTokを月15本投稿 ・運用2年でフォロワー4万人を獲得 ・TikTokから6名を採用 |
| 公式サイト | 株式会社マムズ公式サイト |
| 求人情報ページ | マームガーデン採用情報 |
| 募集職種 | ①産後のママ・赤ちゃんのケアスタッフ ②ホテル運営・フロントスタッフ ③調理スタッフ ④エステスタッフ ⑤営業スタッフ ⑥託児スタッフ ⑦ハウスキーパー |
| 導入事例 | プロベル記載の導入実績 |
| 実際のアカウント | TikTok:@sangokeamomgarden Instagram:@mom_garden_resort_hayama |
株式会社マムズは、マームガーデンリゾート葉山、あんしんつぼみ保育園、しゅみの森などを運営している会社です。
産後ケアホテルという新しい業態のサービスを広めるためにTikTok運用を開始しました。
産後ケアホテルとは、出産を終えたお母さんと赤ちゃんで宿泊し、助産師や保育士などの専門家から心身のケアや育児のサポートを受けられる宿泊施設のこと。（参考:マームガーデン公式サイト）
月に15本投稿を2年間継続してフォロワー4万人を獲得と6名の採用を実現しています。
基本は集客目的のアカウント運用ですが、採用成果にもつながっているという点が特徴です。集客と採用を両立させた事例になります。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社オレンジポップ |
| 業種 | 美容室・ヘアサロン業美容一般、メイクアップ、ネイル |
| 所在地 | 千葉県市川市富浜1-2-17 トゥーマナビル3F |
| 従業員数 | 52名 |
| 導入前の課題 | 学生採用と入社後の定着率に課題があり 美容学生からの認知を高めたかった |
| 採用対象 | 新卒・中途採用美容師免許を持つ美容師・美容学生 |
| 運用SNS | TikTok |
| 主な成果 | ・運用約5カ月でフォロワー約1.1万人 ・2023年2月時点でフォロワー約1.64万人 ・総いいね数約110万件 ・認知拡大によって面接数が増加し、採用につながった |
| 公式サイト | 株式会社オレンジポップ公式サイト |
| 求人情報ページ | オレンジポップ採用サイト |
| 募集職種 | ①美容師アシスタント／新卒・中途 ②中途スタイリスト ③店舗によって美容師の正社員 パート・アルバイト、業務委託 |
| 導入事例 | MediaAid公式・TikTok運用実績 |
| 実際のアカウント | TikTok:夢と魔法のオレンジポップ |
株式会社オレンジポップは、千葉県を中心に美容室を展開する会社です。
MAリクルーティングの支援前は、美容学生からの認知獲得や、入社後のミスマッチ・定着率に課題を抱えていました。
TikTok運用では、実際の職場の雰囲気や美容師の仕事内容、スタッフ同士の関係性などを動画で発信。
運用開始から約5カ月でフォロワー約1.1万人を獲得し、面接数の増加や採用につながったと紹介されています。
オレンジポップの事例で特に参考になるのは、単にSNS上の認知を広げるだけでなく、応募前の企業理解を深めることで、採用後のミスマッチ改善まで目指している点です。
ただし、具体的な応募数や採用人数、採用単価は公開されていません。そのため、定量的な採用成果よりも、認知拡大と応募前の企業理解を同時に進めた事例として捉えるのが適切です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社Trasaburou |
| 業種 | 自動車総合事業・運送業軽貨物運送 軽貨物車両リース、車両整備、 保険、車検、車両売買 |
| 所在地 | 〒277-0941千葉県柏市高柳801-1 |
| 従業員数 | 社員42名（2026年1月1日時点） |
| 採用対象 | 中途採用・業務委託が中心 未経験者を含むドライバー人材 |
| 運用SNS | TikTok |
| 主な成果 | ・TikTokを月16本投稿 ・8カ月で新規フォロワー4,000人を獲得 ・月間問い合わせ数は最大132件 |
| 公式サイト | 株式会社Trasaburou公式サイト |
| 求人情報ページ | 株式会社Trasaburou採用情報 |
| 募集職種 | ①軽貨物ドライバー ②デポセンター所長候補 ③整備士 |
| 導入事例 | Probel｜株式会社メディアエイドの実績一覧 |
| 実際のアカウント | TikTok:@kuruma_trasaburou Instagram:@trasaburou |
株式会社Trasaburouは、千葉県柏市を拠点に、軽貨物運送や車両リース、整備、車両販売などを手掛ける会社です。
メディアエイドの支援では、TikTokを月16本のペースで運用。運用開始から8カ月で新規フォロワー4,000人を獲得。
問い合わせ数は、月間最大132件まで増加したと紹介されています。
ただし、月132件は採用に関する問い合わせだとは断定できないため、TikTokによって認知拡大に成功した事例になります。
次にどんな企業がMAリクルーティングの採用SNS運用代行に向いているのか？について解説していきます。
結論から言うと、トレンドに沿ったTikTok動画を大量に投稿してほしい企業様、採用認知獲得をしていきたい企業様にMAリクルーティングの採用SNS運用代行はオススメです。
具体的にMAリクルーティングに向いている企業は以下の3つです。それぞれ詳しく解説していきます。
>>SNS採用代行会社の選び方｜失敗しないために見るべきポイントを徹底解説
まず1つ目は、TikTokトレンドにあった動画制作で、採用認知獲得をしたい会社です。
というのもMAリクルーティングを運営する株式会社メディアエイドは、SNSマーケティング支援会社として有名で、月間3000本の制作を公開しています。
その分、TikTokトレンドを熟知しており、どういった動画をいま作れば再生されるのか？というのをよく理解している会社。
そのためTikTokトレンドにあった動画制作で、採用認知の獲得をしたい会社にオススメです。
2つ目は、集客用のSNS運用も将来的に依頼を考えている会社です。
MAリクルーティングを運営している株式会社メディアエイドは、採用に特化した会社というよりはSNSに特化した会社です。
集客用SNSの知見も深く、会社全体としてSNSを強化していこうという動きがある会社であればまとめて依頼することができます。
採用SNSだけではなく、集客用SNSも同時に強化していく企業様であれば、オススメの会社です。
3つ目は、大量の動画制作を依頼して一気に採用認知を獲得したい会社です。
MAリクルーティングを運営している株式会社メディアエイドは、SNSスクール事業も行っているため制作人員の大量確保が出来る体制が整っています。
実際、毎月3000本の動画制作をしており、大量の動画を依頼しても、品質が落ちず運用可能。
月20本や月30本を依頼して一気に採用認知を獲得していきたい、という企業にはMAリクルーティングがオススメです。
次にMAリクルーティングと他のSNS採用代行会社を比較していきます。
| MAリクルーティング | ワカッテ採用 | エアリク | トレプロ | |
|---|---|---|---|---|
| 初期費用 | 要問合せ | 15万円 | 300万円※1 | 無料 |
| 月額料金 | 40万円～ | 10本/月投稿 SNS運用代行プラン:25万円 広告込みプラン:32万円 広告+LINE:35万円 ※広告費5万円含む | 投稿本数要問合せ 10万円～※1 | 10本~20本投稿 月35万〜75万円 |
| 最低契約期間 | 要問合せ | 6カ月～ | 12カ月 | 要確認 |
| タイプ | 採用認知獲得型 | 採用獲得型 | 採用認知獲得型 | 採用認知獲得型 |
| SNS運用※1 | あり | あり | あり | あり |
| 撮影 | あり | あり | あり | あり |
| 応募導線作成 | 確認できず | 公式LINE | 記載なし | 記載なし |
| SNS広告運用 | あり | あり | あり | 記載なし |
| 公式HP | 公式HP→ | 公式HP→ | 公式HP→ | 公式HP→ |
※1掲載しているサイトによって表示に差異があります。最新情報は直接お問い合わせください。
※2SNS運用とは、企画・台本・投稿作成・投稿作業・分析・改善など基本的なサービスを指しています。
| タイプ | 主目的 | 主なKPI | SNS広告 | 応募導線 |
|---|---|---|---|---|
| 採用獲得型 | 応募・採用 | 応募数・採用数 | あり | あり |
| 採用広報型 | 歩留まり改善 | 応募率・面接率 | なし | あり |
| 認知獲得型 | 採用認知拡大 | リーチ・再生数 | あり | なし |
| ブランディング型 | 採用イメージ形成 | 内定承諾率 | なし | なし |
>>【15社比較】SNS採用代行会社の費用・料金相場と依頼できる業務内容を徹底解説
| MAリクルーティング | ワカッテ採用 | |
|---|---|---|
| 初期費用 | 要問合せ | 15万円 |
| 月額料金 | 40万円～ | 10本/月投稿 SNS運用代行プラン:25万円 広告込みプラン:32万円 広告+LINE:35万円 ※広告費5万円含む |
| 最低契約期間 | 要問合せ | 6カ月～ |
| タイプ | 採用認知獲得型 | 採用獲得型 |
| SNS運用※1 | あり | あり |
| 撮影 | あり | あり |
| 応募導線作成 | 確認できず | 公式LINE |
| SNS広告運用 | あり | あり |
| 公式HP | 公式HP→ | 公式HP→ |
※1SNS運用とは、企画・台本・投稿作成・投稿作業・分析・改善など基本的なサービスを指しています。
MAリクルーティングの採用SNS運用代行サービスと、中小企業の若手採用に特化したSNS採用代行「ワカッテ採用」を比較していきます。
最も大きな違いはMAリクルーティングは、特にトレンドに合わせた採用認知獲得に強みを持ち、ワカッテ採用は認知ではなく採用成果を求めた運用を重視している点です。
MAリクルーティングはSNS広告も含めて、トレンドに合わせた動画を作ることによりフォロワー獲得や採用認知獲得に強みを持っています。
ただ、ワカッテ採用は認知段階だけではなく公式LINE運用での、応募獲得、採用導線の確保、面接後フォローといった部分で採用獲得の支援を行います。
トレンド理解による採用認知獲得を求める場合はMAリクルーティング、採用導線の改善まで依頼したい場合はワカッテ採用に依頼するのがオススメです。
>>ワカッテ採用とは？中小企業の採用に特化したSNS採用代行について解説
| MAリクルーティング | エアリク | |
|---|---|---|
| 初期費用 | 要問合せ | 300万円※1 |
| 月額料金 | 40万円～ | 投稿本数要問合せ 10万円～※1 |
| 最低契約期間 | 要問合せ | 12カ月 |
| タイプ | 採用認知獲得型 | 採用認知獲得型 |
| SNS運用※1 | あり | あり |
| 撮影 | あり | あり |
| 応募導線作成 | 確認できず | 記載なし |
| SNS広告運用 | あり | あり |
| 公式HP | 公式HP→ | 公式HP→ |
※1SNS運用とは、企画・台本・投稿作成・投稿作業・分析・改善など基本的なサービスを指しています。
MAリクルーティングの採用SNS運用代行サービスと、エアリクの採用SNS運用代行サービスを比較していきます。
どちらもフォロワー獲得や採用認知獲得に強みを持つ会社である点は同じです。
ただ、MAリクルーティングはTikTok運用代行会社として、トレンドに合わせた形式でバズることを得意としている点。
エアリクはInstagramに強みを持ち、画像投稿も取り入れている点が大きく違います。
TikTokをメインで伸ばしたいのであればMAリクルーティング、Instagramでフォロワー獲得をしたいのであればエアリクを選ぶのがオススメ。
>>エアリクの採用SNS運用代行の料金・評判は？特徴や導入事例を調査
| MAリクルーティング | トレプロ | |
|---|---|---|
| 初期費用 | 要問合せ | 無料 |
| 月額料金 | 40万円～ | 10本~20本投稿 月35万〜75万円 |
| 最低契約期間 | 要問合せ | 要確認 |
| タイプ | 採用認知獲得型 | 採用認知獲得型 |
| SNS運用※1 | あり | あり |
| 撮影 | あり | あり |
| 応募導線作成 | 確認できず | 記載なし |
| SNS広告運用 | あり | 記載なし |
| 公式HP | 公式HP→ | 公式HP→ |
※1SNS運用とは、企画・台本・投稿作成・投稿作業・分析・改善など基本的なサービスを指しています。
MAリクルーティングの採用SNS運用代行サービスと、トレプロの採用TikTok運用代行サービスを比較していきます。
どちらも大量制作体制を持っている大手TikTok運用代行会社であることは同じです。
ただ、MAリクルーティングを運営する会社は、集客用のTikTok運用代行を主として行っており、バズを生み出す運用が得意な点。
トレプロは採用TikTokに舵を切っており、現場職の応募獲得に強いTikTok運用をする点に違いがあります。
集客と採用を両立させて認知を取りたい場合はMAリクルーティング、主に採用認知を獲得したい場合はトレプロを検討するのがオススメです。
>>株式会社トレプロの採用TikTok運用代行とは？費用や口コミ、特徴まで徹底解説
MAリクルーティングの導入事例からも分かるように、TikTokは採用認知獲得に強みを持っています。
一方で、特に中小企業においてSNS採用を実際の応募につなげるためには、動画を投稿して認知を獲得するだけでなく、採用したい地域や年齢層への情報発信、プロフィールから応募までの導線設計も重要です。
ワカッテ採用では、TikTok・Instagramの企画、撮影、編集、投稿に加えて、SNS広告による地域ターゲティングや、公式LINEを活用した応募導線の構築、応募後の求職者フォローまで一貫して支援しています。
特に、特定の地域で10代・20代を採用したい企業や、求人媒体だけでは若手からの応募が集まりにくくなっている中小企業に対して、認知獲得から応募・面接までの流れを設計しています。
SNS採用を始めたいものの、どのような運用方法が自社に合うか分からない企業は、現在の採用課題をお聞かせください。SNSの活用が適しているかも含めてご提案します。
関連記事:ワカッテ採用とは？中小企業の採用に特化したSNS採用代行について解説
ワカッテ採用の資料請求はこちら
中小企業の採用特化のSNS運用代行サービス
当てはまったら、まずは資料請求から！
ご相談の日程調整はこちら
当てはまった場合、お気軽にご相談ください
60分ほど無料相談を行っています。
| MAリクルーティング | ワカッテ採用 | エアリク | トレプロ | |
|---|---|---|---|---|
| 初期費用 | 要問合せ | 15万円 | 300万円※1 | 無料 |
| 月額料金 | 40万円～ | 10本/月投稿 SNS運用代行プラン:25万円 広告込みプラン:32万円 広告+LINE:35万円 ※広告費5万円含む | 投稿本数要問合せ 10万円～※1 | 10本~20本投稿 月35万〜75万円 |
| 最低契約期間 | 要問合せ | 6カ月～ | 12カ月 | 要確認 |
| タイプ | 採用認知獲得型 | 採用獲得型 | 採用認知獲得型 | 採用認知獲得型 |
| SNS運用※1 | あり | あり | あり | あり |
| 撮影 | あり | あり | あり | あり |
| 応募導線作成 | 確認できず | 公式LINE | 記載なし | 記載なし |
| SNS広告運用 | あり | あり | あり | 記載なし |
| 公式HP | 公式HP→ | 公式HP→ | 公式HP→ | 公式HP→ |
※1SNS運用とは、企画・台本・投稿作成・投稿作業・分析・改善など基本的なサービスを指しています。
MAリクルーティングは、TikTokを中心に、戦略設計から企画、撮影、編集、投稿、分析・改善までを一貫して依頼できる採用SNS運用代行サービスです。
大きな特徴は、株式会社メディアエイドが月3,000本以上のショート動画を制作する体制を持ち、TikTokのトレンドを取り入れた企画や、視聴者の興味を引く動画制作を得意としている点。
採用SNSだけでなく、集客向けのSNS運用、SNS広告、インフルエンサーキャスティングなども相談できます。
TikTokトレンドを取り入れた動画を継続的に投稿し、短期間で若手求職者への採用認知を広げたい企業には、MAリクルーティングがオススメです。
