
PROBLEM
こんなお悩みありませんか?
- 求人を出しても若い人から応募が来ない
- TikTokを使って採用した話を聞くけど
社内に運用できる人がいない - TikTokのノウハウもないし
動画編集の機材もない - TikTok専任の担当者を雇うのが難しい
- 人前で踊ったり
過剰なリアクションをするのは苦手

そのお悩み
株式会社kanaLが解決します!
SERVICE
採用に特化した
TikTok運用代行サービス
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1初めての外注でも安心
専門用語を使わずに、TikTokの特徴から説明させていただきます。
TikTokに詳しい社員がいないという場合もお任せください。
貴社の魅力を伝えるための適切なTikTok戦略を実行します。 -
2採用戦略から実行まで
総合支援動画編集だけでなく、社風をもとにしたアカウントのコンセプト作成から企画台本作成、投稿作業まで対応します。
全てを丸ごと任せたいという方にオススメです。 -
3契約前に1時間の無料相談
TikTok運用には相性の良い業界と悪い業界があります。
だからこそ、ご契約前に1時間無料でTikTokと相性を診断しています。
そもそもTikTokをやるべきなのか悩んでいる方もぜひご相談ください! -
4複数媒体の同時運用が可能
ショート動画はTikTokだけでなくInstagram/YouTubeにも投稿できます。
弊社では同じ料金で他媒体への投稿作業も承っております。 -
53名体制で徹底サポート
弊社のTikTok運用は、マーケター・ディレクター・動画編集者の3名体制で徹底サポートします。
それぞれの専門人材が担当するため、質の高い運用が見込めます。 -
6累計1万本以上のデータベース
採用特化のTikTok運用代行だからできる
累計1万本以上のデータベース所有。
需要のある企画や業界別の適切な動画企画が提案できます。


MERITS
TikTok採用のメリット
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拡散性が高く、企業認知に効果的
TikTokはSNSの中で最も拡散力が高く、企業の認知度向上に大きく貢献します。特に知名度が低く応募者が集まりにくい場合に有効です。※2024年卒の就活生の58.3%が「TikTokで見た情報をきっかけにエントリーしたことがある」と回答。(Suneight調査)
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若年層へのリーチが圧倒的
TikTokの主要ユーザー層は10代~20代。総務省調査によると、10代の利用率は66.4%、20代は47.9%と、他世代に比べ圧倒的に高い数値を誇ります。「若者からの応募が少ない」とお悩みの企業にぴったりのプラットフォームです。
※20代中途求職者の70.6%が、Instagramで企業を検索するとの調査データもあります
(引用:転職活動におけるSNS利用の実態調査) -
フォロワーが少なくても
再生されやすいTikTokはフォロワー数に依存せず、アルゴリズムによってフォロワー外にも動画が届きやすい設計です。InstagramやYouTubeと比較しても短期間での成果が期待でき、初期の段階から目に見える結果を求める企業に最適です。もちろん、長期的な運用でさらに効果を高めることも可能です。
PLAN
選べる3つの料金プラン
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トライアルプラン
まずはお試しで
リスクを抑えて運用したい方動画8本 220,000円/月 (広告費5万円含む)初期費用/別途165,000円
アカウント全体設計
企画・台本制作
出張撮影(2ヶ月に1回)
動画編集
投稿・分析
報告ミーティング(月1回)
広告運用
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スタンダードプラン
本腰を入れて
改善施策に取り組みたい方動画15本 330,000円/月 (広告費5万円含む)初期費用/別途165,000円
アカウント全体設計
企画・台本制作
出張撮影(月1回)
動画編集
投稿・分析
報告ミーティング(月2回)
広告運用
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プレミアムプラン
最短最速でPDCAを回して
成果を出したい方動画20本 440,000円/月 (広告費10万円含む)初期費用/別途165,000円
アカウント全体設計
企画・台本制作
出張撮影(月2回)
動画編集
投稿・分析
報告ミーティング(月2回)
広告運用
※全て月額・税込の価格表示です。
FLOW
サービスの流れ
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お問い合わせ
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1時間のTikTok
相性診断ミーティング -
ご契約
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戦略設計
コンセプト作成 -
施策の実行
数値データの分析 -
レポーティング
改善施策提案
contact
資料請求はこちら
Q&A
よくある質問
- ほかのTikTok運用代行会社と何が違いますか?
- Z世代の採用支援に特化したTikTok運用を行っております。Z世代に企業の魅力を最大限伝えるという観点で運用を行います。
- お支払いから運用開始までどのくらい時間がかかりますか?
- 運用開始に関しては初期費用お支払いから最大2か月ほどを目安としていただけますと幸いです。
2か月間はアカウントコンセプト作成や投稿のストック作成等を行います。急ぎでの導入を行う場合はご相談ください。
- 最低契約期間はありますか?
- 最低契約期間は6か月とさせていただいております。
長期の継続運用で成果が出るものですので最低契約期間を設けさせていただいております。
- 踊ったりするのが苦手なのですが大丈夫でしょうか
- 大丈夫です。採用TikTokはリアルな職場の雰囲気を伝えることで、ミスマッチを起こさないという目的もあります。社風に合った動画作成を行います。
- 社員に出演できる人材がいないのですが大丈夫でしょうか?
- 大丈夫です。弊社でキャスティングも 行うことが可能です。料金については別途ご相談となります。